Werk je nu bij een marketing-, content- of digital agency? Of stuur je binnen een organisatie een contentteam aan en ben je toe aan de volgende stap? Dan is dit jouw kans.
Bij Online Plastics Group bouwen we aan een internationale contentorganisatie waarin AI een onmisbaar onderdeel is van hoe we werken. Daarom zoeken we een Head of Content die AI omarmt en weet hoe slimme technologie contentteams sneller, slimmer en schaalbaarder maakt.
Je krijgt de verantwoordelijkheid voor een groeiend contentteam en zorgt voor structuur, samenwerking en richting. Niet door alles zelf op te pakken, maar door mensen te laten excelleren en de organisatie iedere dag slimmer te laten werken.
Lijkt dit je een gave baan? Reageer dan direct onderaan deze pagina. ⬇
Lees snel verder
Robert is je aanspreekpunt voor al je vragen over werken bij ons. Aarzel niet om contact met hem op te nemen!
Als Head of Content ben je verantwoordelijk voor de verdere ontwikkeling van onze contentorganisatie. Je stuurt een groeiend team van ongeveer vier collega’s aan, bestaande uit twee implementatiespecialisten voor social media en e-mailmarketing, een e-mailmarketeer en een contentmarketeer. De komende jaren breiden we dit team verder uit.
De basis staat. Nu is het tijd voor de volgende stap. Aan jou de taak om structuur aan te brengen, mensen te coachen en een omgeving te creëren waarin iedereen optimaal kan presteren. Je zorgt voor duidelijke prioriteiten, een slimme werkwijze en een team dat iedere week beter wordt.
Je bent niet degene die zelf de meeste content of prompts maakt. Dankzij een sterk team en AI-gedreven contentproductie ligt jouw focus op het geven van richting, het laten groeien van mensen en het creëren van de structuur waarmee kwalitatieve content op schaal wordt geproduceerd.
We zoeken vooral iemand die overzicht houdt, structuur brengt en een team verder helpt groeien. Een mensenmens met genoeg kennis van het vak om richting te geven en de juiste keuzes te maken.
We kunnen het hebben over goede koffie, vers fruit, gezamenlijke lunches en onze eigen gym op de 6e verdieping, maar belangrijker vinden we dit:
Online Plastics Group is geen traditionele speler – wij zijn een challenger. Een snelgroeiende, digitale scale-up die de markt voor kunststofplaten in Europa transformeert. Vanuit onze webshops zoals Kunststofplatenshop, Plasticsheetsshop en Plaqueplastique leveren we maatwerk aan zowel grote bedrijven als doe-het-zelvers in meer dan tien landen. En we zijn nog lang niet klaar.
Onze ambitie? De Europese marktleider worden in duurzame kunststofoplossingen. Niet door harder te schreeuwen, maar door slimmer te werken: met sterke inhoud, scherpe klantgerichtheid en een team van leergierige professionals die niet bang zijn om te experimenteren en te innoveren.
Werken bij OPG betekent: vooroplopen in jouw vakgebied, bouwen aan iets groots, en impact maken op een organisatie in volle vaart. Je krijgt de ruimte om te groeien, initiatief te nemen en écht het verschil te maken. Geen bureaucratie, maar snelheid. Geen vaste kaders, maar vrijheid om te ontdekken wat werkt. Vanuit ons hoofdkantoor in Arnhem en onze productielocatie werken we elke dag aan vernieuwing – van het hergebruik van kunststof in nieuwe toepassingen tot het slim inzetten van AI om processen en klantbeleving te verbeteren.
Een nieuwe baan is een grote stap. Daarom vinden we het belangrijk dat je precies weet waar je aan toe bent. Transparant, persoonlijk en met aandacht. Hieronder nemen we je stap voor stap mee, van je eerste interesse tot aan het tekenen van je contract.
Is je interesse gewekt? Stuur ons je gegevens, het liefst met een cv. Je ontvangt van ons een bevestiging per mail.
Als je sollicitatie binnen is, dan laten we uiterlijk twee werkdagen later weten of we telefonisch gaan kennismaken met elkaar.
Onze corporate recruiter belt je voor een kort gesprek van twintig tot dertig minuten. Zo krijgen we allebei een goed beeld van elkaar.
Is er een klik? Dan nodigen we je uit bij ons op kantoor in Arnhem. Zo kun je meteen zien en ervaren wat je eventuele toekomstige werkplek jou te bieden heeft.
Tijdens het tweede gesprek gaan we verder in op wie jij bent, en onderzoeken we samen of er op meerdere vlakken een match is. Je maakt ook kennis met meer mensen binnen Online Plastics Group.
Wij merken dat de A-spelers die we zoeken graag een paar uur meelopen om te ervaren hoe het er bij ons aan toe gaat. Dat moedigen we aan. Daarom organiseren we een meeloopochtend of -middag. Wees gerust: daar staat natuurlijk ook iets tegenover.
Zijn we allebei enthousiast? Dan doen we je een concreet voorstel. We nemen de voorwaarden met je door en zorgen dat je goed kunt starten. Als alles klopt, zetten we samen de handtekening en ben je officieel onderdeel van het team.
Ons team van gepassioneerde professionals werkt elke dag hard om de verwachtingen van onze klanten te overtreffen. We stimuleren groei en innovatie, en zorgen voor een werkomgeving waar iedereen zich kan ontwikkelen en het beste uit zichzelf kan halen.
Bij de Online Plastics Group vormen ambitie, innovatie en een aanpakkersmentaliteit de kern van onze cultuur. We zijn een platte, informele organisatie waar iedereen elkaar kent en oprecht betrokken is bij elkaar. Met een hecht team van gemotiveerde en leergierige mensen streven we er elke dag naar om de verwachtingen van onze klanten te overtreffen. We houden van een goed plan en gaan vervolgens direct over tot actie; geen bla bla, maar aanpakken. We denken continu na over hoe dingen slimmer en beter kunnen en maken datagedreven keuzes. Innovaties die impact maken, daar worden we vrolijk van. Samen werken we doelgericht en ambitieus aan het realiseren van onze doelen, met ruimte voor een lach en plezier.
“Samen streven we naar vooruitgang door innovatie en het maken van een tastbaar verschil.”
Sinds Kunststofplatenshop in september 2014 werd opgericht, zijn we uitgegroeid naar een internationaal netwerk met vestigingen over heel Europa.
Ons gehele team